根據《僱傭條例》，飲食業員工連續受僱滿7日，可享有有薪法定假期（每年12日）及有薪年假（7至14日，按年資遞增）。休息日是否計薪由僱傭合約決定（法定假期及年假才是有薪），僱主不得扣減。若僱主違反，可向勞工處投訴，熱線2717 1771。
💡 實用貼士
保留糧單及合約，作為追討假期嘅證據。
有薪假期
法定假期
年假
僱傭條例
條目資訊
| 所屬分類 | 就業創業 · 飲食業就業 |
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| 適合讀者 | 新來港人士 |
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| 更新日期 | 2026-08-28 |
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| 條目編號 | #8757（知識庫共 11563 條） |
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| 內容性質 | 香港生活百科 · AI 優化內容 · 官方資料核實 |
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