醫療健康 · 孕產婦服務

香港產假有幾多日？產假薪酬點計？

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根據《僱傭條例》，合資格僱員可享14週有薪產假。僱員需在產假開始前已受僱不少於40週，並已通知僱主。產假薪酬為每日平均工資的五分之四。若僱員因懷孕或分娩引致疾病而需額外休假，可享最多4週無薪病假。產假可於預產期前2至4週開始，實際安排需與僱主協商。

💡 實用貼士

產假薪酬以產假首日前12個月平均工資計算，記得保留糧單紀錄。

香港產假 14週產假 產假薪酬 僱傭條例

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