政府與制度 · 基本法與一國兩制
香港特別行政區的法定最低工資是多少？如何計算？
香港的法定最低工資自2023年5月1日起為每小時40港元。最低工資適用於所有僱員，不論全職、兼職或臨時工，但留宿家庭傭工、實習學員及工作經驗學員等可獲豁免。僱主須確保僱員的工資不低於最低工資水平。工資計算包括基本工資、津貼、佣金等，但不包括超時工作工資、膳食津貼、交通津貼等。如僱員認為工資被剋扣，可向勞工處勞工權益熱線2717 1771投訴。最低工資水平由最低工資委員會定期檢討。
💡 實用貼士
兼職僱員同樣受最低工資保障，如發現工資不足可向勞工處求助。