法律法規 · 勞資糾紛處理

外國人在香港工作，僱主未提供年假薪酬，如何追討？

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根據《僱傭條例》，年假薪酬應為每日平均工資（以過去12個月計算）。若僱主未支付，你可向勞工處（電話：2717 1771）投訴，或入稟勞資審裁處申索，時效為6個月。僱主違法可被罰款5萬元。建議保留年假申請紀錄及糧單，以證明薪酬計算基礎。

💡 實用貼士

離職時，僱主須支付未放年假的薪酬，否則可申索。

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